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熱狂する社員 企業競争力を決定するモチベーションの3要素 (ウォートン経営戦略シリーズ) 英治出版 デビッド・シロタ
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商品詳細情報
| 管理番号 |
新品 ：86881160776
中古 ：86881160776-1 |
メーカー | 2d1ffc4e | 発売日 | 2025-04-09 21:39 | 定価 | 1000円 | ||
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●社員の「やる気」が企業の力を決定するある調査によれば、現代日本では、20代~30代の正社員の実に75%が、仕事に対してやりがいを感じていないそうです。若者の早期離職やニート問題なども叫ばれています。経済・ビジネス環境が劇的に変化しつつある今、社員と会社の関わり方もまた、大きく揺れ動いているようです。人材の流動化はますます進んでいます。仕事の「やりがい」に悩む人々が後を絶たない一方で、企業の側も、社員に「やりがい」を与えられなければ、優秀な人材をたちまち逃してしまう時代になりました。企業の業績が、社員の「やる気」に、これまで以上に左右される時代になったと言えるでしょう。では、モチベーションを高める企業とは、どういうものでしょうか？人は、どんな仕事や、職場であれば、意欲高く働けるのでしょうか？この問題に、骨太の人材マネジメント論で挑んだのが本書『熱狂する社員』です。●世界250万人の「現場の声」に取材モチベーションの秘密を解き明かすため、著者たちは世界各国、総計250万人もにおよぶビジネスパーソンへの取材を敢行します。IT企業のエンジニア、大手製造業の社員、大好きだった職・・・
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